Minister transportu odwołał dyrektora ITS!

Andrzej Wojciechowski zakończył swoją pracę w ITS wczoraj. Teraz pełniącym obowiązki szefa Instytutu Transportu Samochodowego jest Marcin Ślęzak, dotychczas pełniący funkcję zastępcy dyrektora ds. jakości.

Jaki jest powód odwołania Wojciechowskiego?

– Stwierdzenie przez ministra nadzorującego jednostkę badawczą (Sławomira Nowaka – red), że zachodzą przesłanki określone w art. 26 ust. 2 ustawy o instytutach badawczych – mówi Jakub Dąbrowski z biura prasowego resortu transportu.

O jakie przesłanki chodzi? Działania niezgodne z zasadami praworządności, rzetelności i i gospodarności w czasie zajmowania stanowiska.

Jednak prawdziwy powód dymisji może być nieco inny. Nieoficjalnie mówi się, że to wyciągnięcie konsekwencji wobec Wojciechowskiego miało związek z fiaskiem rozmów pomiędzy ITS a PWPW, które powinny były dogadać się w sprawie stworzenia jednego systemu teleinformatycznego. Zgodnie z zapowiedziami konsorcjum miało się zawiązać do 23 września. Nic takiego się nie stało. Wczoraj wiceminister transportu Zbigniew Rynasiewicz zasugerował WORD-om zmianę systemu teleinformatycznego.

– Mogą dogadywać się co do przejścia na system PWPW, mogą wydzierżawić sobie interfejs i wprowadzić go. WORD-y podejmą tutaj własne decyzje – mówił Rynasiewicz reporterowi RMF.

Pełniący obowiązki dyrektora ITS Marcin Ślęzak jest absolwentem Politechniki Warszawskiej. Studiował tam na Wydziale Samochodów i Maszyn Roboczych. W 2003 r. uzyskał stopień doktora nauk technicznych w zakresie budowy i eksploatacji maszyn. Pięć lat później ukończył studia podyplomowe MBA w Wyższej Szkole Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego. W Instytucie Transportu Samochodowego pracuje od 1999 r., gdzie zajmował kolejno stanowiska: specjalisty, asystenta, adiunkta, kierownika sekcji i pełnomocnika dyrektora ds. jakości i rozwoju.

Marcin Ślęzak będzie pełnił swoją funkcję nie dłużej niż pół roku, czyli do 31 marca przyszłego roku. Z kolei w ciągu najbliższego miesiąca rada naukowa ITS rozpisze konkurs na dyrektora. Jakie musi spełniać kwalifikacje?

– Musi posiadać co najmniej stopień naukowy doktora, co najmniej 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami pracowniczymi, znajomość języka angielskiego, niemieckiego lub francuskiego w stopniu umożliwiającym swobodne komunikowanie się w zakresie badań naukowych i prac rozwojowych, korzystać z pełni praw publicznych, nie może być kazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub przestępstwo skarbowe – wylicza Jakub Dąbrowski. – Dyrektor zostanie powołany na cztery lata.

jaz